Młodszy Specjalista ds. Administracji Personalnej

Młodszy Specjalista ds. Administracji Personalnej

.

Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające do pracy prowadzone są online.


                                      

Jakich kompetencji oczekujemy na start?

  • Dobrej znajomości języka angielskiego
  • Bardzo dobrej znajomości prawa pracy
  • Bardzo dobrej znajomości obsługi komputera i pakietu MS Office – w szczególności programu EXCEL
  • Dobrej organizacji czasu pracy i dokładności
  • Mile widziana znajomość programów: Płatnik, TETA, SAP HR

Na to stanowisko nie oczekujemy wcześniejszego doświadczenia zawodowego. Wystarczy Twoja chęć do nauki! Pracę rozpoczniesz od bogatego pakietu szkoleń, które pomogą Ci nabyć nowe kompetencje i wsparcia specjalistów, którzy chętnie podzielą się z Tobą wiedzą.
 

Jakie obowiązki umożliwią Ci ciągły rozwój?

  • Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników
  • Prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami
  • Ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo-płacowym
  • Sporządzanie raportów
  • Udział w projektach i inicjatywach HR

 

Jaka może być Twoja ścieżka rozwoju?


Karierę w naszej firmie rozpoczniesz od programu wdrożeniowego. Tam nauczysz się podstaw. Gdy zdobędziesz już wystarczające doświadczenie, możesz awansować w swojej roli lub zmienić stanowisko wybierając spośród wielu obszarów takich jak finanse, zarządzanie projektem, obsługa klienta, IT i wiele innych.
 

Co dla Ciebie przygotowaliśmy?


Osobisty i zawodowy rozwój:
  • Programy rozwojowe, zewnętrzne kursy, dofinansowanie edukacji i certyfikacji, platforma NEXT z darmowym dostępem do Pluralsight, TED talków, materiałów Coursera czy wirtualnych szkoleń (np. Excel, VBA, RPA, customer care). 
  • Możliwość wyboru godzin pracy dzięki różnorodności projektów (standard, zmiany popołudniowe, część etatu, praca zdalna). O możliwe opcje zapytaj swojego rekrutera. 

 
Naszą legendarną atmosferę:
  • Nie obowiązuje nas sztywny dress code, mamy za to świetne kluby zainteresowań i dostęp do zmieniających świat inicjatyw takich jak Program Grantowy. Jesteśmy dużą firmą z wyjątkową atmosferą - nawiązujemy przyjaźnie, dzielimy ważne momenty i tak po prostu, zwyczajnie się lubimy ;)

 
I inne benefity:
  • Prywatną opiekę medyczną, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet usług stomatologicznych.
  • Prywatne ubezpieczenie na życie, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet onkologiczny.
  • Dodatkowe bonusy za polecanie znajomych do pracy.
  • Dostęp do audiobooków Inspiro i platformy MyBenefit (bilety do kina, karta Multisport i inne).
  • Biura w świetnych lokalizacjach, program leasingowy, carpooling i parkingi rowerowe. 

 

Kim jesteśmy?


Bycie jednym z nas oznacza ciągły rozwój między innymi wyjątkowymi ludźmi. To zespół, z którym chce się spędzać czas. Szkolenia i inicjatywy, dzięki którym możemy każdego dnia stawać się jeszcze lepszymi ekspertami. Capgemini to światowy lider w dziedzinie doradztwa, technologii i transformacji cyfrowej. Jedną z naszych jednostek biznesowych jest Business Services. Tworzą ją eksperci, świadczący naszym międzynarodowym klientom usługi z obszarów takich jak HR, finanse i księgowość, łańcuch dostaw, czy transformacja biznesowa. 
Chcesz dowiedzieć się o nas więcej? Zobacz krótkie wideo: https://youtu.be/K8v_UJ7CH8c
Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz profil na Instagramie @capgemini.pl lub odwiedź nasz profil na Facebooku (Capgemini Polska).

.

Podobne ogłoszenia:

Dodano: 22 Października 2021

Specjalista ds. kadr i płac

GŁÓWNE ZADANIA prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy sporządzanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych i świadectw pracy naliczanie wynagrodzeń, składek ZUS i podatków sporządzanie wymaganych dokumentów...

QSense

dolnośląskie / Wrocław

Więcej

Dodano: 22 Października 2021

Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds. Kadr [rekrutacja online]

Opis stanowiska: Zapewnienie prawidłowej obsługi kadrowej pracowników Administrowanie dokumentacją pracowniczą związaną z różnymi formami zatrudnienia(m.in. prowadzenie akt osobowych, tworzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, zmianą...

Contract Administration Sp. z o.o.

łódzkie / Łódź

Więcej

Dodano: 22 Października 2021

Specjalista ds. personalno - księgowych

Prowadzenie dokumentacji płacowej i kadrowej Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac Tworzenie i przesyłanie deklaracji ZUS, US, GUS i innych wymaganych przepisami prawa w zakresie kadr i płac Opracowywanie regulaminów i zarządzeń z...

Klient portalu Praca.pl

warmińsko-mazurskie / Olsztyn

Więcej