Specjalista ds. kadr i płac

W związku z rozwojem naszego klienta - nowoczesnej firmy outsourcingowej świadczącej usługi dla ponad 1000 klientów w całej Polsce poszukujemy  Specjalisty ds. kadr i płac.

Specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Warszawa

Stawka brutto: 7500 - 9000 brutto
Forma zatrudnienia: Umowa o Pracę


Czego pracodawca oczekuje od kandydata?
  • Bardzo dobrej znajomości przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych,
  • Praktycznej znajomości zagadnień z zakresu naliczania wynagrodzeń oraz rozliczania umów cywilnoprawnych,
  • Znajomości MS Office, programu Płatnik,
  • Umiejętności planowania i organizacji pracy.
Jakie będą Twoje przyszłe obowiązki?
  • Kompleksowa obsługa kadrowa (prowadzenie teczek osobowych, sporządzanie umów, skierowań),
  • Zgłaszanie/wyrejestrowywanie do/z ubezpieczenia/zgłaszanie/wyrejestrowywanie do/z ubezpieczeń, monitorowanie badań lekarskich i szkoleń BHP),
  • Kompleksowa obsługa płacowa (naliczanie wynagrodzeń i zasiłków z ubezpieczenia społecznego, rozliczanie umów cywilno-prawnych),
  • Sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON i sprawozdań do GUS,
  • Kontakt z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, GUS, US, PFRON),
  • Współpraca z klientami.
Co pracodawca może Ci zaoferować?
  • Atrakcyjne wynagrodzenie zgodne z kompetencjami kandydata, 
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę,
  • Obszerny pakiet socjalny i medyczny - karta multisport, prywatna opieka medyczna, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych,
  • Dofinansowanie do lekcji j.obcych,
  • Pełne wdrożenie do obowiązków przez doświadczonych specjalistów, 
  • Możliwość udziału w licznych szkoleniach i projektach rozwojowych,
  • Ciekawą pracę w przyjaznym i profesjonalnym środowisku.
Klikając w przycisk „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Eagle Recruitment sp. z o.o., zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, a w tym na udostępnienie ww. danych potencjalnemu pracodawcy.

Jeżeli chcesz, abyśmy zatrzymali Twoje CV w swojej bazie po zakończeniu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, prosimy dodatkowo o zamieszczenie w CV następującej klauzuli: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Eagle Recruitment danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”.

Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.W każdym czasie możesz cofnąć wyrażoną zgodę, kontaktując się z nami pod adresem rekrutacja@eagle-r.pl

Administratorem Twoich danych osobowych jest Eagle Recruitment. Możesz się z nami skontaktować pod adresem rekrutacja@eagle-r.pl.Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.Twoje dane osobowe przetwarzamy w związku z rekrutacją na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 12 miesięcy i usuwamy je niezwłocznie po tym okresie, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 36 miesięcy.W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem rekrutacja@eagle-r.pl.

Podobne ogłoszenia:

Dodano: 31 Lipca 2021

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS oraz zaliczek na podatek dochodowy w zakresie umów o pracę i umów cywilnoprawnych. Prowadzenie dokumentacji pracowniczej (teczki personalne). Sporządzanie i...

LUX MED Sp. z o.o.

mazowieckie / Warszawa - Mokotów

Więcej

Dodano: 30 Lipca 2021

Młodszy Inspektor ds. Rozliczania Czasu Pracy w Wydziale Kadr i Płac, Referacie Rozliczania Czasu Pracy

Zadania: Zapewnienie prawidłowego procesu planowania, ewidencjonowania i rozliczania czasu pracy w Straży Miejskiej m. st. Warszawy, w tym: prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy pracowników Straży Miejskiej; w tym obsługa systemu kadrowego...

Straż Miejska m.st. Warszawy

mazowieckie / Warszawa

Więcej

Dodano: 30 Lipca 2021

Specjalista ds. Kadr

prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników (teczki personalne, sporządzanie umów, aneksów, świadectw pracy etc.) nadzór nad terminowością przeprowadzania badań lekarskich, ścisła współpraca z inspektorem BHP w zakresie zagadnień...

Erontrans Sp. z o.o.

pomorskie / Pruszcz Gdański

Więcej